Ľutujeme, spoločnosť ponúkajúca danú pracovnú pozíciu ukončila zverejnenie ponuky na stránke.
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Ďakujeme za porozumenie.
Zobraziť podobné ponuky
Testovací inžinier / inžinierka pre rekvalifikačné testy
Miesto práce
Prievidza
Druh pracovného pomeru
plný úväzok
Termín nástupu
dohodou
Mzdové podmienky (brutto)
Od 1 200 EUR/mesiacUvedená mzda je mesačný základ v brutto podobe pre juniorného kandidáta. Finálna výška mzdy sa bude odvíjať od skúseností kandidáta. K základnej zložke mzdy prislúchajú variabilné zložky mzdy a bonusy, ktoré budú bližšie vysvetlené v rámci výberového procesu.
Informácie o pracovnom mieste
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
• Zaistenie zhody produktov podľa nariadení (špecifiákácie, kresby, atď..) najmä funkčnosti produktov
• Koordinácia všetkých potrebných testov automobilových komponentov, vrátane neštandardných skúšok podľa špecifikácií/požiadaviek zákazníka
• Prevádzanie a dokumentácia skúšok spoľahlivosti
• Hodnotenie výsledkov skúšok a dokumentácia zahrnutá do správy o výsledkoch, komunikácia výsledkov príslušným oddeleniam
• Definovanie opatrení na zlepšenie v spolupráci s prílušnými oddeleniami
• Dokumentácia a sledovanie opatrení na zlepšenie v akčnom tíme
• Zavedenie procesu podávania správ pre kritické odchýlky
• Transfer vedomostí zo skúšok spoľahlivosti na rovnako alebo podobne skladované produkty
• Zostavenie testovacieho program pre trvalé skúšobné testovacie súpravy na základe hotových skúšobných modulov
• Koordinácia všetkých potrebných testov automobilových komponentov, vrátane neštandardných skúšok podľa špecifikácií/požiadaviek zákazníka
• Prevádzanie a dokumentácia skúšok spoľahlivosti
• Hodnotenie výsledkov skúšok a dokumentácia zahrnutá do správy o výsledkoch, komunikácia výsledkov príslušným oddeleniam
• Definovanie opatrení na zlepšenie v spolupráci s prílušnými oddeleniami
• Dokumentácia a sledovanie opatrení na zlepšenie v akčnom tíme
• Zavedenie procesu podávania správ pre kritické odchýlky
• Transfer vedomostí zo skúšok spoľahlivosti na rovnako alebo podobne skladované produkty
• Zostavenie testovacieho program pre trvalé skúšobné testovacie súpravy na základe hotových skúšobných modulov
Zamestnanecké výhody, benefity
Zložky mzdy:
• Mzda sa skladá zo základnej zložky od 1200 Eur + 10% variabilných zložiek, ktoré sú vyplácané na základe internej smernice.
• Po splnení interných kritérií je možné získať letný a zimný bonus (maximálne do výšky 2 x 700 Eur).
Naše benefity:
Finančné príspevky a bonusy
• Bonus pri pracovnom výročí po odpracovaní 5 rokov
• Finančná odmena za odporučenie známeho
• Finančná odmena za zrealizovaný zlepšovací návrh od 20€ do 20 250€ netto a možnosť získania ďalších odmien v rámci kampaní podnikového zlepšovacieho systému
• Ročná odmena za splnenie cieľov
• Príspevok na dopravu (do výšky max. 80 Eur/mesiac v závislosti miesta bydliska od sídla spoločnosti)
• Príspevok pri narodení dieťaťa vo výške 150 € po odpracovaní 2 rokov
• Príspevok do III. piliera v DDS Tatra Banky a.s.
Nefinančné benefity
• Flexibilný pracovný čas
• Sociálny program benefit plus – doplnkový príspevok na voľnočasové aktivity a zdravie
• Príjemné, moderné pracovné prostredie a podporujúca firemná kultúra
• Široké možnosti kariérneho rastu
• Finančné poradenstvo
• Právne poradenstvo
• Konzultácie s psychológom – Linka pomoci (aj pre rodinných príslušníkov)
• Brose Kids Club (firemné jasle, škôlka a poobedňajší klub pre deti zamestnancov) od 1.9.2024
Vzdelávanie
• E-learningové vzdelávacie programy – mylearning, linkedIn learning
• Interné jazykové kurzy anglického, nemeckého jazyka a slovenského jazyka
• Odborné školenia na Slovensku a aj v zahraničí
• Školenia zamerané na jemné zručnosti a ľudský rozvoj
Informácie o výberovom konaní
• Mzda sa skladá zo základnej zložky od 1200 Eur + 10% variabilných zložiek, ktoré sú vyplácané na základe internej smernice.
• Po splnení interných kritérií je možné získať letný a zimný bonus (maximálne do výšky 2 x 700 Eur).
Naše benefity:
Finančné príspevky a bonusy
• Bonus pri pracovnom výročí po odpracovaní 5 rokov
• Finančná odmena za odporučenie známeho
• Finančná odmena za zrealizovaný zlepšovací návrh od 20€ do 20 250€ netto a možnosť získania ďalších odmien v rámci kampaní podnikového zlepšovacieho systému
• Ročná odmena za splnenie cieľov
• Príspevok na dopravu (do výšky max. 80 Eur/mesiac v závislosti miesta bydliska od sídla spoločnosti)
• Príspevok pri narodení dieťaťa vo výške 150 € po odpracovaní 2 rokov
• Príspevok do III. piliera v DDS Tatra Banky a.s.
Nefinančné benefity
• Flexibilný pracovný čas
• Sociálny program benefit plus – doplnkový príspevok na voľnočasové aktivity a zdravie
• Príjemné, moderné pracovné prostredie a podporujúca firemná kultúra
• Široké možnosti kariérneho rastu
• Finančné poradenstvo
• Právne poradenstvo
• Konzultácie s psychológom – Linka pomoci (aj pre rodinných príslušníkov)
• Brose Kids Club (firemné jasle, škôlka a poobedňajší klub pre deti zamestnancov) od 1.9.2024
Vzdelávanie
• E-learningové vzdelávacie programy – mylearning, linkedIn learning
• Interné jazykové kurzy anglického, nemeckého jazyka a slovenského jazyka
• Odborné školenia na Slovensku a aj v zahraničí
• Školenia zamerané na jemné zručnosti a ľudský rozvoj
Informácie o výberovom konaní
Informácie o výberovom konaní
• Ďakujeme Vám za prejavený záujem pracovať v našej spoločnosti. Váš životopis dôkladne preštudujeme a v prípade, že Vám naša spoločnosť dokáže ponúknuť vhodnú pracovnú pozíciu zodpovedajúcu Vašej kvalifikácii, Vás budeme kontaktovať.
Požiadavky na zamestnanca
Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním
nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa
Vzdelanie v odbore
technický smer, elektrotechnika, mechatronika
Jazykové znalosti
Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2) alebo Nemecký jazyk - Stredne pokročilý (B2)
Vodičský preukaz
B
Osobnostné predpoklady a zručnosti
Znalosti skúšobnej techniky a mechatroniky
Dobré znalosti nástrojov kvality
Zručnosť s ručným náradím
Dobré znalosti nástrojov kvality
Zručnosť s ručným náradím
Inzerujúca spoločnosť
Stručná charakteristika spoločnosti
Brose je jedným z piatich najväčších dodávateľov automobilového priemyslu v rodinnom vlastníctve na svete. Každé tretie nové auto na svete je vybavené aspoň jedným produktom Brose. Inteligentné riešenia spoločnosti pre prístup do vozidiel a interiérov poskytujú vyšší komfort a flexibilitu. Inovatívne koncepcie tepelného manažmentu zvyšujú efektivitu a prispievajú k ochrane životného prostredia a klímy. Brose systémové riešenie umožňuje nové funkcie vo všetkých druhoch vozidiel – či už na štyroch alebo dvoch kolesách. Spoločnosť zamestnáva približne 32 000 ľudí v 68 pobočkách v 24 krajinách. V roku 2022 dosiahla skupina Brose obrat približne 7,5 miliardy eur.
Počet zamestnancov
1000 a viac zamestnancov
Kontakt
ID: 4052651
Dátum zverejnenia: 20.5.2024
2024-05-20
lokalita: Prievidza Pozícia: Elektromechanik, Elektrotechnik, Technik Spoločnosť: Brose Prievidza, spol. s r.o.
Základná zložka mzdy (brutto): 1 200 EUR/mesiac